Les femmes et l’harmonie, entre vie personnelle et professionnelle.
J’ai eu la chance et le plaisir d’interviewer Marie-Claude Riquier, coach professionnelle certifiée.
Elle accompagne les femmes, qui sont en questionnement sur leur évolution professionnelle, en quête de sens et d’harmonie, vers la réalisation de leur projet professionnel ou entrepreneurial.
Je l’ai faite réagir sur la place et la position de la femme dans l’entreprise, la charge mentale, la notion de “projet” dont elle a fait sa marque, la mixité/ parité et l’accompagnement des seniors…
Son “histoire de management” en fin d’épisode est aussi simple qu’inspirante…
Marie Claude intervient notamment sur des problématiques comme :
- la confiance en soi
- le leadership
- l’harmonie vie professionnelle / vie personnelle
- la reconversion
- la prise de décision et la gestion des changements induits
Elle propose également des accompagnements en petit groupe sur des thématiques spécifiques.
L’accompagnement en petits groupes offre de nombreux avantages pour les participants. Tout d’abord, il permet une interaction plus personnalisée, où chacun peut exprimer ses besoins et recevoir des réponses adaptées. Les échanges sont plus riches et ludiques, car le format intimiste favorise la participation active de tous. En petits groupes, les participants se sentent plus à l’aise pour poser des questions et partager leurs expériences. Cela crée un environnement de confiance, propice à l’apprentissage et au développement personnel. De plus, le formateur peut suivre de près la progression de chaque participant, offrant des conseils ciblés et un soutien personnalisé. Enfin, les liens qui se tissent entre les membres du groupe renforcent la cohésion et permettent un apprentissage collaboratif, où chacun peut bénéficier des expériences et des perspectives des autres. En somme, l’accompagnement en petits groupes maximise l’efficacité et l’impact de la formation.
Retrouvez l’intégrale du podcast de Marie-Claude RIQUIER en cliquant ici.
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